RECRUTEMENT DE TRAVAILLEURS ÉTRANGERS - SECTION CANDIDAT

Notre équipe vous aidera et vous guidera à travers toutes les étapes.

Nous ne sommes pas des représentants d'Immigration Canada et nous ne travaillons pas pour le gouvernement Canadien. 

CCS Consultants est une entreprise privée canadienne. Nous offrons nos services dans plusieurs domaine d'expertise (Cliquez ici afin de vous rendre dans la section services et y découvrir nos autres services). Notre entreprise ne vous engage pas directement. Elle met en relation les entreprises canadiennes à la recherche de talents internationaux et les candidats étrangers, toujours dans leurs pays d'origines. Chez CCS, notre réputation est très importante. Nous avons bâtis notre nouvelle division principalement sur le bouche à oreille. Les recommandations d'anciens candidats devenus travailleurs au Canada et des entreprises canadiennes ayant déjà eu recours à nos services. 

Lorsque nous recevons un mandat d'une entreprise, nous nous assurons de lui trouver le candidat qui correspond en tout points à leurs besoins. Du même coup, lorsque nous recrutons des candidats à l'international, nous nous assurons que ses candidats ont la formation, l'expérience et la compétence requise pour le poste qu'ils convoitent. Nous recherchons des candidats sérieux dans leurs démarches. Ces candidats doivent avoir la capacité financière de venir s'établir au Canada en payant leur billet d'avions et leurs frais de subsistance en arrivant jusqu'à leur premier versement de salaire. Vous n'avez pas à payer les frais de permis de travail ou de visa ni de remplir tous les documents. Nous nous occupons de tout. Nous vous aidons même à vous trouver un endroit où loger lorsque vous arriverez au Canada. Dès votre arrivé, nous irons vous chercher à l'aéroport, Nous vous aiderons à aller chercher votre permis de conduire, votre carte d'assurance maladie etc. Certaine compagnie ne facture pas de frais lors du recrutement de candidats... 

Chez nous, chaque dossiers que nous recevons est envoyé à un avocat en droit de l'immigration, qui approuve ou refuse chaque dossier. Parce que nous ne voulons pas qu'un employeur commence une demande avec un candidat et qu'il subisse un refus en cour de route, nous ne sélectionnons que des candidats préalablement approuvé. Ceci évite d'allonger des délais qui sont déjà assez long comme cela dù au délais de traitement gouvernementaux. Donc oui, chaque candidat intéressé devra payer les frais d'honoraire de notre département juridique avant d'être approuvé et de pouvoir parler à des employeurs. (Voyez plus bas pour les frais qui varient selon une demande individuelle ou pour un couple). Dès que votre demande est approuvé par notre département juridique, préparez-vous car cela va très vite. Nous bâtissons votre profil de candidat et vous devenez visible et disponible aux nombreuses entreprises à la recherche de talent. Veuillez lire les étapes plus bas pour connaitre le processus en détails.